Производители, типы, модели колесотокарных станков, применяемых в вагонных и локомотивных ремонтных депо.
Используются колесотокарные станки таких заводов и фирм, как «RAFAMET» (Польша), «Hegenscheidt» (Германия), КЗТС (Украина), СКБ-ЗТС (Россия), Московский станкостроительный завод, Рязанский станкостроительный завод.
В вагоноремонтном производстве используются современные станки моделей UDA-112N и UDA-125N, UBB-112 и UBB-112N. В локомотиворемонтных предприятиях применяются станки модели UDA125N и отечественного производства модели ТК941ФЗ.
Литейное, кузнечно-прессовое, сварочное оборудование ремонтных предприятий.
Источники сварочного тока, применяемые на предприятиях по ремонту подвижного состава: типы, модели, основные требования к параметрам.
Источники питания для дуговой сварки должны иметь легкое зажигание сварочной дуги, устойчивое ее горение на всех режимах работы, способность ограничивать токи короткого замыкания.
На предприятиях по ремонту подвижного состава для ручной дуговой сварки, резки и наплавки металлов используются передвижные трансформаторы сварочные типа ТД-300, ТД-502, ТДМ-501-М, ТДМ-503-У2 и др. Для ручной и полуавтоматической дуговой сварки, резки и наплавки металлов используются выпрямители сварочные ВДУ-505, ВДУ-506, ВДМ -1202, ВДМ 1601 и др.
Проектирование нестандартного технологического оборудования ремонтного предприятия. Общие положения.
Перечень стадий проектирования технологического оборудования по ГОСТ 2.103-68 и ГОСТ Р 15.201-2000.
|
|
|
Перечень стадий проектирования:
- техническое задание (ТЗ);
- техническое предложение (ТП);
- эскизное проектирование (ЭП);
- техническое проектирование (ТехП);
- рабочее проектирование (РП);
- опытный образец (ОО);
- предварительные (заводские) испытания опытного образца (ЗИ);
- государственные (межведомственные) испытания опытного образца.
Принципы и методы противодействия коррупции.
Кодекс корпоративной этики ОАО «РЖД», основные мероприятия противодействия коррупции.
Цель – закрепление единых корпоративных ценностей, норм и правил поведения работников, направленных на обеспечение осознания работниками своей роли в реализации миссии холдинга, повышении прибыльности, успешности и эффективности деятельности ОАО «РЖД».
В Кодексе сформулированы основные требования по предотвращению конфликта интересов и исключению любой возможности его возникновения между ОАО «РЖД» и работниками, регламентирован порядок получения, дарения деловых подарков, учета и оценки их, а также получения иной выгоды, определены меры по противодействию коррупции.
1. Любые формы коррупции опасны для общества, государства и бизнеса. В транспортной отрасли они абсолютно недопустимы, поскольку угрожают фундаментальным основам безопасности. Работники ОАО "РЖД" должны сообщать, ставшую им известную информацию о нарушении правовых и этических норм в этой области своему непосредственному руководителю. В случае если непосредственный руководитель не предпринимает соответствующих мер, работник обязан сообщать известную ему информацию вышестоящему руководителю вне зависимости от своего должностного статуса. ОАО "РЖД" не приемлет коррупцию во всех ее формах и проявлениях при осуществлении любых видов деятельности. Работники не вправе непосредственно либо через третьих лиц участвовать в коррупционной деятельности, в том числе недопустимо:
|
|
|
- предлагать, обещать или давать взятки;
- злоупотреблять полномочиями;
- осуществлять коммерческий подкуп.
2. ОАО "РЖД" регулярно обновляет и пересматривает процедуры, направленные на противодействие коррупции.
3. Понимая, что нарушение антикоррупционного законодательства может нанести ущерб деловой репутации и имиджу ОАО "РЖД", работники должны соблюдать требования законодательства Российской Федерации в области противодействия коррупции.
4. ОАО "РЖД" гарантирует, что никакие меры воздействия не будут применяться по отношению к работникам ОАО "РЖД" либо контрагентам за отказ в даче взятки, осуществлении или участии в коммерческом подкупе, отказ в посредничестве во взяточничестве, в том числе в тех случаях, когда в результате отказа ОАО "РЖД" были причинены убытки либо не были получены коммерческие и/или конкурентные преимуществ.
Дата добавления: 2018-05-12; просмотров: 743; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!