Продолжительность производственной (по профилю специальности) практики



Nbsp; МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ АЭРОКОСМИЧЕСКОГО ПРИБОРОСТРОЕНИЯ»   Факультет среднего профессионального образования     «УТВЕРЖДАЮ» Декан факультета Чернова Н.А.                         (инициалы, фамилия)                                                                                                             к.э.н., доц.             (должность, уч. степень, звание) _______________________ (подпись) «___» __________ 20__ г    

ПРОГРАММА

ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ (ПО ПРОФИЛЮ СПЕЦИАЛЬНОСТИ) ПРАКТИКИ

В СОСТАВЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МОДУЛЯ

ПМ.01 «Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты»

 (Название модуля)

 

Для специальности среднего профессионального образования
40.02.01 «Право и организация социального обеспечения»

(код и наименование специальности)

 

 

Санкт-Петербург 2017


 

Программа производственной (по профилю специальности) практики разработана в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом по специальности среднего профессионального образования

40.02.01 «Право и организация социального обеспечения»
код наименование специальности

Рассмотрена И ОДОБРЕНА Цикловой комиссией по специальности «Право и организация социального обеспечения» Протокол №____от _________2017 г. Председатель: __Боер А.А.__ /______________/ РЕКОМЕНДОВАНА Методическим советом факультета СПО Протокол №_____от __________2017 г. Председатель: ____________/Березина С.А./  

 

согласована Зам. декана по УПР: __________/__________/ «______» _________________ 20__ г.  

 

Разработчики:

 

Боер Мария Александровна, преподаватель

Ф.И.О., ученая степень, звание, должность

 

 

СОДЕРЖАНИЕ

1. ПАСПОРТ ПРОГРАММЫ производственной (по профилю специальности) практики                                                              4

2. СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ производственной (по профилю специальности) практики 9

3. УСЛОВИЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ производственной (по профилю специальности) практики                                                              13

4. КОНТРОЛЬ И ОЦЕНКА РЕЗУЛЬТАТОВ ПРОХОЖДЕНИЯ производственной(по профилю специальности) практики 15

 

ПАСПОРТ ПРОГРАММЫ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ (ПО ПРОФИЛЮ СПЕЦИАЛЬНОСТИ) ПРАКТИКИ

Область применения программы

Программа производственной (по профилю специальности) практики является составной частью программно-методического сопровождения образовательной программы (ОП) среднего профессионального образования (СПО) - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности

40.02.01 «Право и организация социального обеспечения»
код наименование специальности

Прохождение практики базируется на знаниях и умениях, раннее приобретенных обучающимися при изучении следующих учебных дисциплин и междисциплинарных курсов:

-Теория государства и права;

-Административное право;

-Гражданское право;

-Страховое право;

-Статистика;

-Документационное обеспечение управления;

-Информационные технологии в профессиональной деятельности;

-Правовая информация и юридическая риторика.

Результаты, полученные при прохождении производственной (по профилю специальности) практики, имеют как самостоятельное значение, так и используются при оценке освоения вида профессиональной деятельности, соответствующего профессиональному модулю

ПМ.01 «Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты».                  

Цели и задачи производственной (по профилю специальности) практики – требования к результатам освоения программы

Планируемые результаты при прохождении производственной (по профилю специальности) практики:

Умения:

- Поддержание в актуальном состоянии базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций, услуг, льгот и других социальных выплат с применением компьютерных технологий;

- Выявление и осуществление учета лиц, нуждающихся в социальной защите;

- Участвовать в организационно-управленческой работе структурных подразделений органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации;

- Взаимодействовать в процессе работы с органами исполнительной власти, организациями, учреждениями, общественными организациями;

- Собирать и анализировать информацию для статистической и другой отчетности;

- Выявлять по базе данных лиц, нуждающихся в мерах государственной социальной поддержки и помощи, с применением компьютерных технологий;

- Принимать решения об установлении опеки и попечительства;

- Осуществлять контроль и учет за усыновленными детьми, детьми, принятыми под опеку и попечительство, переданными на воспитание в приемную семью;

- Направлять сложные или спорные дела по пенсионным вопросам, по вопросам оказания социальной помощи вышестоящим в порядке подчиненности лицам;

- Разграничивать компетенцию органов социальной защиты населения, Пенсионного фонда Российской Федерации, определять их подчиненность, порядок функционирования;

- Применять приемы делового общения и правила культуры поведения в профессиональной деятельности;

- Следовать этическим правилам, нормам и принципам в профессиональной деятельности.

 

Первоначальный практический опыт:

- Поддержание в актуальном состоянии базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций, услуг, льгот и других социальных выплат с применением компьютерных технологий;

- Выявление и осуществление учета лиц, нуждающихся в социальной защите;

- Организация и координирование социальной работы с отдельными лицами, семьями и категориями граждан, нуждающимися в социальной поддержке и защите с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий;

- Консультирование граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты населения с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий;

- Участие в организационно-управленческой работе структурных подразделений органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации.

 

Производственная практика (по профилю специальности) направлена на формирование у обучающихся общих и профессиональных компетенций :

ОК 1 Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес;

ОК 2 Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество;

ОК 3 Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность;

ОК 4 Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для выполнения профессиональных задач. Профессионального и личностного развития;

ОК 5 Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности;

ОК 6 Работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями.

ОК 7 Брать на себя ответственность за работу членов команды, результат выполнения заданий;

ОК 8 Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации;

ОК 9 Ориентироваться в условиях постоянного изменения правовой базы.

ОК 10 Соблюдать основы здорового образа жизни, требования охраны труда;

ОК 11 Соблюдать деловой этикет, культуру и психологические основы общения, нормы, и правила поведения;

ОК 12 Проявлять нетерпимость к коррупционному поведению.

ПК 1.1  Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты;

ПК 1.2  Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты;

ПК 1.3  Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите;

ПК 1.4  Осуществлять установленные (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии;

ПК 1.5  Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат;

ПК 1.6  Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты;

ПК 2.1  Поддерживать базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат, а также услуг и льгот в актуальном состоянии;

ПК 2.2 Выявлять лиц, нуждающихся в социальной защите и осуществлять их учет, используя информационно-компьютерные технологии;

ПК 2.3 Организовывать и координировать социальную работу с отдельными лицами, категориями граждан и семьями, нуждающимися в социальной поддержке и защите;

и приобретение практического опыта по виду профессиональной деятельности юрист (базовой подготовки):

- обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты;

Продолжительность производственной (по профилю специальности) практики

В соответствии с учебным планом специальности на проведение производственной (по профилю специальности) практики отводится 144 часа / 4 недели.

 


Дата добавления: 2018-06-01; просмотров: 139; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!