Понятие и виды источников трудового права.
Источниками трудового права являются нормативные правовые акты. Под нормативными правовыми актами понимаются акты, которые принимаются высшими органами государственного управления и власти, а также отраслевыми и местными органами самоуправления и устанавливают нормы права, обязательные для исполнения. По степени субординации источники трудового права подразделяются на: Международные правовые акты:
Международные договоры Конвенции международных организаций труда.
Международная конвенция труда 1930г. № 29 «О принудительном труде»; №87 «О свободе ассоциаций и защите прав на организацию». Всеобщая декларация прав человека.
Пакт об экономических, социальных и культурных правах, принят ООН Республика Беларусь:
Конституция РБ (1994г. изменения 1996 и 2004гг.).
Трудовой кодекс (26 июля 1999г. № 296) действует с 1 января 2000г. Законы.
Декреты президента (временные, текущие) (декрет президента «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительной дисциплины» 26 июля 1999г. № 29.).
Указы президента («О страховой деятельности»).
Постановления Совета министров.
Положения и инструкции, принимаемые комитетами и министерствами РБ.
Расположения местных органов власти и самоуправления.
Локальные нормативные правовые акты:
Коллективный договор (в рамках одного предприятия).
Правила внутреннего трудового распорядка.
Положения о премировании и др.
Трудовой договор.
Дата добавления: 2015-12-17; просмотров: 28; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!