Конкурсной комиссии по проведению смотра-конкурса
РОССИЙСКИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СОЮЗ
ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНИКОВ И ТРАНСПОРТНЫХ СТРОИТЕЛЕЙ
(РОСПРОФЖЕЛ)
ДОРОЖНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОФСОЮЗА НА
ЮГО-ВОСТОЧНОЙ ЖЕЛЕЗНОЙ ДОРОГЕ
ПРЕЗИДИУМ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
31 января2017 г. № 8.8
О проведении смотра-конкурса «Лучший информационный листок о деятельности первичной профсоюзной организации»
В рамках «Года профсоюзной информации», объявленного ЦК РОСПРОФЖЕЛ, в целях пропаганды деятельности Российского профессионального союза железнодорожников и транспортных строителей, развития творческих способностей, повышения социальной активности членов РОСПРОФЖЕЛ, мотивации профсоюзного членства и привлечения внимания работников к деятельности Профсоюза как системы коллективной защиты трудовых, экономических и социальных прав железнодорожников, президиум Дорпрофжел на ЮВЖД ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Провести смотр-конкурс «Лучший информационный листок о деятельности первичной профсоюзной организации».
2. Утвердить.
2.1. Положение смотра-конкурса (Приложение №1).
2.2. Состав конкурсной комиссии по подведению итогов конкурса для определения победителей (Приложение № 2).
2.3. Смету расходов конкурса (Приложение № 3).
3. Заведующему информационным отделом Дорпрофжел на ЮВЖД -
Михалевой Н.С. организовать работу по освещению в СМИ о сроках проведения Конкурса, его условиях и результатах.
|
|
|
4. Заведующему финансовым отделом Бородиной С.А. предусмотреть средства для награждения победителей смотра-конкурса.
5. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на первого заместителя председателя Дорпрофжел на ЮВЖД Гарина А.Н.
Председатель Дорпрофжел К.М. Симонов
Приложение № 1
к постановлению президиума Дорпрофжел на ЮВЖД
от «31» января 2017 г. № _______
П О Л О Ж Е Н И Е
О смотре-конкурсе «Лучший информационный листок о деятельности первичной профсоюзной организации»
1. Цели и задачи смотр-конкурса
1.1. Смотр-конкурс «Лучший информационный листок о деятельности первичной профсоюзной организации» проводится в связи с объявлением 2017 года Годом профсоюзной информации и направлен на совершенствование информационной работы в первичных профсоюзных организациях.
1.2. Цель смотра-конкурса: повышение уровня информационной, и агитационной профсоюзной деятельности в первичных профсоюзных организациях, укрепление профсоюзного единства и солидарности, повышение авторитета Профсоюза, усиление мотивации профсоюзного членства, привлечение членов Профсоюза к активной работе по созданию положительного имиджа Профсоюза.
|
|
|
1.3. Задачи смотра-конкурса: совершенствование информационного обеспечения деятельности первичных профсоюзных организаций, предоставление возможности профсоюзным кадрам и активу проявить свой творческий потенциал.
2. Порядок и условия проведения смотра-конкурса
2.1. От участников принимаются конкурсные работы, за исключением работ, не относящихся к установленной тематике, содержащих элементы нецензурной лексики, насилия, расовой, национальной, религиозной или социальной нетерпимости.
2.2. В смотре-конкурсе могут принимать участие только члены РОСПРОФЖЕЛ.
2.4. Конкурсный материал сопровождается заявкой автора или группы авторов, не более 2 человек.
2.5. Конкурс проводится с февраля по ноябрь 2017 года.
2.6. Для участия в смотре-конкурсе в сроки с 01 февраля 2017 года комитет первичной профсоюзной организации направляют материалы о деятельности первичной профсоюзной организации в соответствующую конкурсную комиссию:
|
|
|
В срок до 1 октября 2017 года профсоюзные комитеты первичных профсоюзных организаций производят отбор конкурсных материалов в своей ППО и предоставляют лучшие в конкурсную комиссию филиала, осуществляющего их профсоюзное обслуживание, профорганизации прямого подчинения комитету Дорпрофжел на ЮВЖД направляют материалы до 1 ноября 2017 года в конкурсную комиссию Дорпрофжел на ЮВЖД.
Отобранные конкурсными комиссиями информационные листы руководители филиалов в срок до 01 ноября 2017 года направляют в конкурсную комиссию Дорпрофжел на ЮВЖД.
Конкурсная комиссия Дорпрофжел на ЮВЖД рассматривает поступившие материалы, подводит итоги смотра-конкурса и вносит их на утверждение президиума 21 декабря 2017 года.
3. Основные критерии оценки конкурсных работ
3.1 Технические требования к работам:
- на конкурс представляются работы в электронном формате (не менее 2 Mb), а также в распечатанном виде (формата А4, А3);
-категорически запрещается использовать чужие идеи (полностью или частично). В случае несоблюдения условий работа снимается с рассмотрения конкурсной комиссии;
- количество работ, принимаемых от одной первичной профсоюзной организации не ограничено;
- материал должен сопровождаться данными об авторе: ФИО, место работы, контактные данные;
|
|
|
- цифровые носители с материалами, представленные на конкурс, возврату участникам не подлежат;
3. 2 Оценка работ производится по следующим критериям:
- информационный листок должен содержать лозунг или слоган агитационного характера;
- соблюдение технических требований;
- целостность творческого замысла;
-оригинальность оформления;
- доступность представленного материала;
- практическая ценность (значимость);
- наибольший вклад по созданию положительного имиджа первичной профсоюзной организации;
- мотивационная составляющая;
- информационный лист может содержать материалы о проводимых мероприятиях (спортивные, культурные, социальные мероприятия, акции, пикеты и т.д.);
- информационный лист не должен являться отчетом о проводимой работе;
4. Права и обязанности участников Конкурса.
Подав заявку на участие в конкурсе, авторы передают конкурсным комиссиям право на использование своих работ без выплаты авторского вознаграждения.
Права участника:
- получение информации от конкурсной комиссии об условиях и порядке проведения конкурса;
- обращение в конкурсную комиссию за разъяснением пунктов настоящего Положения;
- получение награды в случае признания победителем конкурса.
Обязанности участника:
- соблюдение правил и процедур, предусмотренных настоящим Положением;
- соблюдение Гражданского Кодекса РФ в части, касающейся авторского
права.
Ответственность участника:
- участник, принимающий настоящие условия и участвующий в конкурсе, подтверждает, что является автором предоставленной работы/работ и правообладателем ее авторских прав;
- за любые нарушения прав третьих лиц участник несет ответственность согласно действующему законодательству РФ.
5. Поощрение победителей конкурса
5.1. В смотре - конкурсе определяются 3 призовых места.
Для поощрения авторов лучших информационных листков о деятельности первичной профсоюзной организации Президиум Дорпрофжел на ЮВЖД утверждает Диплом и устанавливает денежные премии:
1 место – 5 тысяч рублей,
2 место – 4 тысячи рублей,
3 место – 3 тысячи рублей.
5.2. По итогам смотра-конкурса конкурсная комиссия может представлять Президиуму предложения о награждении авторов информационных листков, не занявших призовые места, но по решению комиссии, заслуживающих поощрения.
5.3. По итогам смотра-конкурса конкурсная комиссия может представлять Президиуму предложения о награждении лучших председателей первичных профсоюзных организаций, предоставивших наибольшее количество материалов на конкурс.
Приложение № 2
к постановлению президиума Дорпрофжел на ЮВЖД
«31» января 2017 г. № __________
Состав
конкурсной комиссии по проведению смотра-конкурса
«Лучший информационный листок о деятельности первичной профсоюзной организации»
1. А.Н. Гарин - Первый заместитель председателя Дорпрофжел на ЮВЖД.
2. Н.С. Михалева - заведующий информационным отделом Дорпрофжел на ЮВЖД
3. З.В. Власюк - заведующий отделом организационной и кадровой работы.
Дата добавления: 2018-09-23; просмотров: 146; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!