IV.Гарантиидеятельностиуполномоченного
4.ВсоответствиисТрудовымкодексомРФуполномоченномупредоставляютсягарантии,которыеустанавливаютсяколлективнымдоговором,другимлокальнымнормативнымактомобразовательнойорганизации,аименно:
4.1.Оказаниесостороныработодателясодействиявреализацииправуполномоченногопоосуществлениюконтролязаобеспечениемздоровыхибезопасныхусловиятруда.
4.2.Обеспечениезасчетсредствобразовательнойорганизациинормативнымидокументамиисправочнымиматериаламипоохранетруда.
4.3.Предоставлениедлявыполнениявозложенныхнанегообязанностейнеменее8часоввмесяцсоплатойпосреднемузаработкувсоответствиисколлективнымдоговором.
4.4.Оплатаобученияпопрограммам,установленнымПорядкомобученияпоохранетрудаипроверкизнаниятребованийохранытруда,установленнымфедеральныморганомисполнительнойвласти,осуществляющимфункцииповыработкегосударственнойполитикиинормативно-правовомурегулированиюпоохранетрудасосвобождениемнавремяобученияотосновнойработыиоплатойвразмередолжностногооклада(ставки).
4.5.Уполномоченныйвсоответствиисостатьями25и27ФедеральногоЗакона«Опрофессиональныхсоюзах,ихправахигарантияхдеятельности»неможетбытьподвергнутдисциплинарномувзысканию,переводунадругуюработу,увольнениюпоинициативеработодателя(руководителяобразовательнойорганизации)безпредварительногосогласияпрофсоюзнойорганизации.
4.6.Заактивнуюидобросовестнуюработу,способствующуюулучшениюусловийиохранытрудавобразовательнойорганизации,предупреждениюнесчастныхслучаевипрофессиональныхзаболеваний,уполномоченныйматериальноиморальнопоощряетсявформедоплатыкдолжностномуокладу,предоставлениядополнительногоотпуска,оплатыпутевкинасанаторно-курортноелечениеиотдыхизсредствобразовательнойорганизацииилипрофсоюзногокомитета.
|
|
|
4.7.ПоитогамОбщероссийскогосмотра-конкурсаназвание«Лучшийуполномоченныйпоохранетруда»уполномоченному,занявшемупервоеместосредиуполномоченныхобразовательныхорганизацийсубъектаРФ,региональной(межрегиональной)организациейПрофсоюзаприсваиваетсязвание«ЛучшийуполномоченныйпоохранетрудаПрофсоюза»сиспользованиеммерморальногоиматериальногопоощрения;уполномоченныйнаграждаетсяПочетнойграмотойЦСПрофсоюза.
4.8.УполномоченныйнесетответственностьзасоблюдениенастоящегоПоложения.
4.9.Руководительидолжностныелицаобразовательнойорганизациинесутответственностьзанарушениеправуполномоченныхпоохранетрудавпорядке,установленномдействующимзаконодательством.
Приложение№1
кПоложениюобуполномоченномлице
поохранетрудапрофсоюзногокомитета
лицеваясторона
|
|
|
УДОСТОВЕРЕНИЕ
уполномоченноголицапоохранетруда
внутренняясторона,леваячасть
________________________________________________
(наименование,организации)
________________________________________________
(фамилия,имя,отчество)
являетсяуполномоченнымлицомпоохранетруда.
Председательпрофсоюзнойорганизации
____________
(подпись,Ф.И.О.)
«___»____________20__г.
внутренняясторона,праваячасть
ФОТО______________
(личнаяподпись)
печать
Действительнодо_________20__года.
Предъявительудостоверенияимеетправопроверятьсостояниеохранытрудав
_________________________________________________________________
(наименованиеобразовательнойорганизации,подразделения)
ивыдаватьихруководителямобязательныекрассмотрениюпредставленияобустранениивыявленныхнарушенийтребованийохранытруда.
Примечание:1.Рекомендуемыйразмерудостоверениявсложенномвиде90х65мм
2.Размерфотокарточки3х4см.суголкомдляпечати.
3.Срокдействияудостоверенияопределяетсясрокомполномочиявыборногооргана.
Приложение№2
кПоложениюобуполномоченномлице
поохранетрудапрофсоюзногокомитета
Дата добавления: 2018-08-06; просмотров: 225; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!