Дневник учебной практики (практики по получению первичных профессиональных умений и навыков)
Дата | Краткое содержание работы в соответствии с индивидуальным заданием | Отметка руководителя практики от организации (подпись) |
Краткий отчет о практике
(краткая характеристика проделанной работы, полученные результаты и выводы)
Задание №1
1.1. Аналитическая часть
1.2. Решение профессиональной задачи
Задание №2
2.1. Аналитическая часть
2.2. Решение профессиональной задачи
Задание №3
3.1. Аналитическая часть
3.2. Решение профессиональной задачи
Задание №4
4.1. Аналитическая часть
4.2. Решение профессиональной задачи
Задание №5
5.1. Аналитическая часть
5.2. Решение профессиональной задачи
Индивидуальное заданиена учебную практику (практику по получению первичных профессиональных умений и навыков) выполнил(а)
|
|
(подпись обучающегося) | (фамилия и инициалы обучающегося) |
«___»______________ 201__г.
Заключение руководителя от Университета
3.1. Балльная оценкаработыобучающегося
Руководитель от Университета дает оценку работе обучающегося исходя из анализа отчета о прохождении учебной практики, выставляя балл от 0 до 10 (где 10 указывает на полное соответствие заданию, 0 – полное несоответствие) по каждому заданию. Итоговый балл представляет собой сумму баллов, выставленных по командной и индивидуальному работам.
Задания | Командная работа (аналитическая часть) | Индивидуальная работа (решение профессиональной задачи) |
1 | ||
2 | ||
3 | ||
4 | ||
5 | ||
Сумма баллов | ||
Итоговый балл |
3.2. Оценка результатов освоения программы учебной (по получению первичных профессиональных умений и навыков) практики
Код | Содержание компетенции | Уровень освоения обучающимся[1] | ||
Общекультурные компетенции | ||||
ОК-5 | Способность к самоорганизации и самообразованию. | высокий средний низкий | ||
Общепрофессиональные компетенции
| ||||
ОПК-2 | Способность находить организационно-управленческие решения и готовность нести за них ответственность с позиций социальной значимости принимаемых решений. | высокий средний низкий | ||
ОПК-7 | Способность решать стандартные задачи профессиональной деятельности на основе информационной и библиографической культуры с применением информационно-коммуникативных технологий и с учетом основных требований информационной безопасности. | высокий средний низкий | ||
Профессиональные компетенции | ||||
ПК-1 | Владение навыками использования основных теорий мотивации, лидерства и власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач, а также для организации групповой работы на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды, умение проводить аудит человеческих ресурсов и осуществлять диагностику организационной культуры. | высокий средний низкий | ||
ПК-12 | Умение организовать и поддерживать связи с деловыми партнерами, используя системы сбора необходимой информации для расширения внешних связей и обмена опытом при реализации проектов, направленных на развитие организации (предприятия, органа государственного или муниципального управления). | высокий средний низкий |
3.3. Особое мнение руководителя от Университета (при необходимости)
|
|
Руководитель практики от Университета: заведующий кафедрой
«Общего и стратегического менеджмента», к.т.н., доцент
Михненко П. А. | ||
подпись руководителя | фамилия и инициалы руководителя |
«___»______________ 201__г.
[1]Отметить нужное.
Дата добавления: 2018-08-06; просмотров: 888; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!