Вкажітьнормиробочого часу і тривалість відпусток неповнолітніх.
Робота
На державнупідсумковуатестацію
З правознавства (практичний курс)
За курс основноїшколи
Учня _____класуКЗШ №82 І-ІІI ступенів
___________________________________
Варіант №3
І рівень (0,5 бала)
Завдання 1–6 передбачають вибір ОДНІЄЇ правильної відповіді із ЧОТИРЬОХ
Визначте, щовідображаєсутністьпоняття«юридичніфакти»
□ Арішенняорганіввлади та місцевогосамоврядування, щотягнуть за собою правовінаслідки для учасниківправовідносин
□ Бфакти реального життя, щомаютьпевнінаслідки
□ Вюридичнідокументи
□ Гконкретніжиттєвіситуації, з настаннямякихпов’язуєтьсявиникнення, змінаабоприпиненняправовихвідносин
Щослугує основною ознакоюдержави?
□ А державнісимволи;
□ Б територія;
□ В єдинадержавнамова;
□ Г поділвлади на законодавчу, виконавчу й судову.
Визначтезайве в перелікуспівучасниківзлочину
□ Авиконавець
□ Б пособник
□Вспонукальник
□ Горганізатор
Ізякоговікунастаєадміністративнавідповідальність особи за дрібнехуліганство?
□ А 14 років;
□ Б 16 років;
□ В 18 років;
□ Г 21 року.
Укажіть орган, якийуповноваженийприйматирішення про позбавленнябатьківських прав особи
□ А суд
□Б прокуратура
□В орган опіки та піклування
□ Г орган реєстраціїактівцивільного стану
Завдання 6 передбачає вибір ТРЬОХ правильних відповідей (варіант відповіді зі сполученням цифр)
|
|
Оберіть варіант, де містяться причини звільнення працівника за ініціативоювласника.
1. За власнимбажанням;
2. Прогул (в тому числівідсутність на роботібільшетрьох годин протягомробочого дня) без поважних причин;
3. Угода сторін;
4. Поява на роботі у нетверезомустані, у станінаркотичногоабо токсичного сп’яніння;
5. Поновлення на роботіпрацівника, якийранішевиконувавцю роботу;
6. Нез’явлення на роботіпротягомбільш як чотирьохмісяцівпідрядвнаслідоктимчасовоїнепрацездатності.
А) 1,2 ,3;5;
Б) 1,3,4,5;
В) 2,3 ,5,6;
Г)2,4,5,6.
ІІ рівень
Встановіть відповідність
1. Апатрид | А процес, в результаті якого певна спільність людей шляхом голосування формує склад державного органу або місцевого самоврядування. |
2. Цивільно-правова відповідальність | Бособа, яку жодна держава відповідно до свогозаконодавства не вважаєсвоїмгромадянином (особа без громадянства) |
3. Вибори | В вид юридичної відповідальності, яка виникає у фізичної чи юридичної особи при невиконанні договірних зобов'язань або завданні майнової шкоди чи порушенні особистих немайнових прав (посягання на честь, гідність особи) і полягає у покладанні на винних обов'язку відшкодувати заподіяні потерпілим збитки. |
4. Право | Гсистема загальнообов'язкових правил поведінки, що встановлені або санкціоновані державою і забезпечуються її примусом. |
1. _________ 2. _________ 3. _________ 4. ___________
|
|
Заповніть таблицю: назвіть поняття та наведіть приклади
протиправна, винна (умиснаабонеобережна) діячибездіяльність, яка посягає на державнийабогромадський порядок, власність, права і свободигромадян, на встановлений порядок управління і за яку законодавствомпередбаченоадміністративнувідповідальність | ценевиконанняабоненалежневиконанняпрацівникомпокладених на ньогочинним законодавством про працю, колективним і трудовим договорами трудових обов'язків. |
Приклади | |
ІІІ рівень (1,5 бала)
9. Визначте, у якихіззазначенихвипадків є виявленнявлади та видицієївлади:
ü адміністративно-примусова
ü духовно-інформаційна
ü політичноївлади
ü соціальнавлада
ü економічнавлада
Троєдев’ятикласниківдомовилисяпітипісляуроків у кінотеатр; | |
поліціязупинилапорушника Правил дорожньогоруху й оформилапротокол; | |
Верховна Рада Україниприйнялановий закон; | |
учениця 9 класуподарувалаподрузі книжку на день народження; | |
священикзвернувся до своїх прихожан іззакликомутриматисявідуживанням’яснихстравпід час посту; | |
директор підприємствавидав наказ про перенесеннявихідного дня; |
У завданні 10 потрібно проаналізувати (прокоментувати)статтю законодавчого акта за запитаннями
|
|
Закон України «Про охорону праці»
Стаття 11.Охорона праці неповнолітніх
Не допускається залучення неповнолітніх до праці на важких роботах і на роботахіз шкідливими або небезпечними умовами праці, на підземних роботах, до нічних, надурочних робіт та робіт у вихідні дні, а також до підіймання і переміщення речей, масаяких перевищує встановлені для них граничні норми, відповідно до переліку важкихробіт і робіт із шкідливими і небезпечними умовами праці, граничних норм підіймання і переміщення важких речей, що затверджуються центральним органом виконавчоївлади, що забезпечує формування державної політики у сфері охорони здоров’я.
Неповнолітні приймаються на роботу лише після попереднього медичного огляду.
Звільнення працівників віком до 18 років з ініціативи власника допускається тільки за згодою районної (міської) комісії у справах неповнолітніх.
|
|
Вік, з якого допускається прийняття на роботу, тривалість робочого часу, відпусток та деякі інші умови праці неповнолітніх визначаються законом.
1. Чомуокремівидиробочого часу заборонені для неповнолітніх?_______________
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Вкажітьнормиробочого часу і тривалість відпусток неповнолітніх.
Вік | Тривалість робочого часу під час канікул | Тривалістьробочого часу під час навчання | Тривалість відпусток |
16-18 років | |||
14-16 років |
У завданні 11 потрібно розв’язати правову ситуацію за запитаннями
Дата добавления: 2018-06-01; просмотров: 46; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!