ЧТО ТАКОЕ ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ ПЕРИОД И С ЧЕМ ЕГО ЕДЯТ?



ПРАВИЛА ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ОБЩЕЖИТИЯ

Так уж устроено человеческое общество, что, оно может нормально функционировать только в том случае, если в нем поддерживаются нормальные человеческие отношения. Предлагаем попробовать вам развить эти мысли, что несомненно, пойдет только на пользу окружающим.

— Помни, что о тебе судят не по твоим словам или намерениям, а по реальным делам.

— Ты счастлив, когда тебя понимают. Счастливы и другие, когда находят понимание.

— Каждый имеет право на то, чтобы им восхищались,
чтобы ему  аплодировали, имеет право на любовь, на благополучие и т.д.

— Силой, принуждением, грубостью и угрозами можно подчинить себе других, но это будет мнимый успех,

— Не стоит делать из моральных мух моральных слонов, особенно когда речь идет о чужой морали.

 - Каждый строит свой собственный мир, но при этом следует учитывать, что и другие строят его.

— Ты не один в этом мире, и успех твоего дела будет зависеть не только от тебя.

 

ВЫЕЗЖАЕМ     ИЗ ГОРОДА

Для выезда из города в лагерь в каждый автобус назначается старший. Вожатый должен следить, чтобы в автобусе каждый ребенок сидел на своем месте. Форточки должны быть закрыты. Открываются только верхние люки, если жарко. Родители в автобусе детей не сопровождают. Уже в автобусе необходимо начинать знакомиться с детьми. У каждого вожатого будет иметься бейджик- визитка. Вас дети уже будут знать. Поэтому вожатым нужно, обращаясь к детям сразу с ними знакомиться. Это очень важно, когда к ребенку старшие обращаются не «мальчик» или «девочка», а называют его или ее по имени. А если вы уже сразу запомните ребят, то ваш авторитет вырастет в их глазах. При подъезде к воротам лагеря из автобуса выходим по сигналу директора лагеря или его заместителей и ведем ребят в клуб. Там они и будут распределены по отрядам.

 

ЗАСЕЛЯЕМ КОРПУСА.

Это очень ответственный момент. Ведь палату и соседе: выбирают на всю смену. Это не значит, что в течении смены нельзя переходить из палаты в палат. Но, необходимо помнить, что ребята не просто распределяются по палатам , но и обживают новое место. А на новом месте все по-новому. Поэтому, прежде всего, необходимо заранее сосчитать сколько у вас палат для мальчиков и сколько для девочек. Обязательно узнать сколько кроватей в каждой палате. Сразу заводить ребят в корпус, если но улице нет дождя нецелесообразно. Расположите всех у крыльца дайте возможность самим ребятам встать по палатам, выбрать соседей, для того, что бы не было давки в коридорах. Конечно затягивать этот процесс надолго не надо. Вполне понятно, что всех было только шапочное знакомство, но все же. Вот теперь каждую группу с вещами необходимо пригласить в палату. А тал проследить кто и как сможет выбрать себе спальное место. Если возникают споры, то к этому необходимо также  заране подготовиться. 6-11 бумажек по количеству кроватей в палате, Каждый вынимает свою и понятно, где он будет спать. Если кто-то  захочет поменяться- вас об этом должны поставить в известность Вполне понятно, что на отряде работает не один человек. Поэтому необходимо договориться всем вместе как будет организовано расселение. Но распределить по кроватям это только полдела, Теперь самое главное - требования по распределению жилого пространства. Тумбочка - одна на двоих. В тумбочке- только гигиенические принадлежности. Мочалки и банные губки, если они сухие - то в чемодан, предварительно положив в пакет, если мокрые то сушить. Полотенца должны висеть на спинках кроватей. Лицевое - в изголовье, ножное - в ногах на нижней спинке или в комнате гигиены. Для ножных полотенец можно обустроить место и не улице. Вещи в шкафу хранятся самые необходимые. Все остальное нужно хранить в чемоданных в коридоре. Грязные вещи убрать отдельный пакет. В шкафах определить каждому ребенку свое место, вешалку. Ну что ж. Все имеют свое пространство в каждой палате. Что дальше? А дальше первый выход на обед в столовую.

 

ПЕРВЫЙ ПОХОД В СТОЛОВУЮ

Очень важная часть работы вожатого. Спросите почему? Потому что с первого дня необходимо приучать ребят к организованности и вежливости. Это дома он один и может вести как ему вздумается. В лагере каждый живет собственной жизни, уважая жизнь и интересы другого человека. Итак, в столовую идем строем или по крайней мере его подобием. Прежде чем отправляться в столовую необходимо проследить, чтобы все вымыли руки. Команду на выдвижение к столовой можно отдавать только тогда, когда вы убедились, что все дети стоят в строю. Подойдя к столовой не нужно заводить детей на крыльцо или в помещение столовой. У входа в столовую есть замечательная площадка, на которой вместе с вожатыми остаются дети. Воспитатель идет решать с дежурным по столовой и заместителем директора, где находятся места отряда. А в это время вожатые делят ребят на круги по четыре человека. Кто остался - пока ставим сзади, так как в столовой , при наличии столов и мест могут посадить по три человека за столом или добавить пятого. Не нужно всех сразу приглашать в столовую. Каждую группу воспитатель провожает до стола и показывает куда необходимо сесть. Далее воспитатель разливает детям первое в той необходимости, как оно требуется каждому ребенку, следит за приемом пищи с одним из вожатых, а второй вожатый кушать и встречает ребят после приема пищи и ведет их в корпус. Корпус должен быть закрыт, если вас там нет. Выносить из столовой посуду, еду в обертках не надо. Иначе к концу смены, когда дети уже всего попробовали и им ничего не хочется будут бросать это все на территории, а убирать все потом самим. Если ребенок не хочет есть это сейчас- возьмите его порцию с собой. Если это скоропортящийся продукт , то его можно отдать на кухню в холодильник, а затем взять на вечер и отдать детям перед сном.

 

ЧТО ТАКОЕ ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ ПЕРИОД И С ЧЕМ ЕГО ЕДЯТ?

Организационный период- это три адаптационных дня в лагере, когда дети привыкают к правилам жизни в лагере, а работники лагеря изучают ребят. Стараются узнать о них как можно больше поставить в активную жизненную позицию, узнать творческие способности каждого, создать активную группу ребят. Итак, хотелось поделиться некоторыми секретами организационного периода.

Секрет - Визитка.

Обращаться к ребятам необходимо с первых минут по именам. Так вы их быстрее запомните и сможете наладить отношения. А как всех запомнить быстро. Это можно сделать с помощью визиток. Зная примерное количество ребят в вашем отряде вы заранее делаете визитки с красивыми рожицами, улыбающимся солнышком, радугой , елочками или с чем сами пожелаете. Главное, чтобы это была красивая штучка, которую захотелось бы приколоть каждому ребенку. Затем дети пишут фломастерами на визитке свое имя или пишут то, как они сами хотят, чтобы их называли. Это дело можно предложить в младших отрядах. Старшим ребятам можно дать и бумагу и фломастеры и цветные карандаши и клей и предложить самим сделать себе визитку. Так вы сможете познакомиться с ребятами, увидеть и разглядеть нестандартных творческих личностей. Найти помощников в оформлении отрядного уголка и палат, помещений. Где будет располагаться ваш отряд.

Секрет - Самоуправление

Самоуправление- это большое подспорье для вожатого в отряде. Зачем многие организационные вещи выполнять самому? Для этого необходимо избрать, а в первые дни назначить дежурных командиров отряда и микрогрупп. Таких ребят можно выделить тем, что у них могут быть какие-то отличительные знаки- символический ключ, бейсболка, большая управленческая медаль и т.д. В конце дня , когда будет проходить вечерний огонек, можно подвести итоги работы актива и выбрать других людей или просить передать знаки отличия. Для чего необходимы эти ребята. Они должны быть трансляторами распоряжений вожатых и воспитателей. Они могут собрать отряд, довести до него приказы  по отряду, посмотреть как убраны палаты, навести порядок на отрядном месте, то есть выполнять посильные организаторские функции. Это очень важно, так как с одной стороны ребятами учатся отношениям друг с другом, с другой стороны все это они должны делать очень тактично. Так каш сегодня вожак ты, а завтра совсем другой. Ребят можно делить на микрогруппы по палатам, но это только в первые дни жизни в лагерц работы.


Дата добавления: 2018-05-12; просмотров: 202; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!