Темы курсовых работ

1. Теория организации, и ее место в системе знаний.

2. Системный подход в теории организации.

3. Организация как объект, функция управления и как социальная реальность.

4. Система управления.

5. Анализ и совершенствование организации, рассматриваемой как социальная система.

6. Механистические организационные системы управления: характеристики, преимущества, недостатки.

7. Адаптивные организационные структуры управления: характеристики, преимущества, недостатки.

8. Проектирование организационной структуры.

9. Внутренняя среда организации.

10. Внешняя среда организации.

11. Анализ влияния внешней среды на организацию.

12. Законы возникновения и построения организации

13. Законы сохранения и развития организации.

14. Понятие, структура и сущность организационной культуры.

15. Основные признаки и функции организационной культуры.

16. Элементы организационной культуры.

17. Типология организационных культур.

18. Жизненный цикл организации.

19. Принципы организации.

20. Виртуализация организаций.

21. Современные тенденции эволюции организационных структур.

Рекомендуемая литература.

1. Мильнер Б.З. Теория организации: Учебник. М.: ИНФРА-М, 2007.

2. Рогожин С.В., Рогожина Т.В. Теория организации: Учебное пособие. М.: Экзамен, 2008.

3. Антонов В.Г. Эволюция организационных структур /Журнал: Менеджмент в России и за рубежом. 2006.-№1.с 25-31.

4. Беляев А.А., Коротков Э.М. Системология организации. М.: ИНФРА-М. 2005. -264 с.

5. Гибсон Д.Л., Иванцевич Дж., Донеелли Д.Х. Организации: поведение, структура, процессы. Учебник для вузов. – М.: ИНФРА-М.2006.

6. Керженцев П.М. Принципы организации. – М.: Экономика. 1989.

Приложение 1

(оформление титульного листа)

Дата добавления: 2016-01-04; просмотров: 14; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями: