Естественный уровень безработицы. Государственное регулирование занятости
Естественный уровень безработицы – это безработица, не превышающая фрикционную и структурную. Естественная безработица – это такая безработица, которая обеспечивает возможности эффективного ростаи экономической стабильности.
В разных странах и в разное время за естественный принимался различный уровень безработицы. Например, в США – это 8 %, Франции, ФРГ и Англии – 5 %, в Швеции и Японии – 1, 5–2 %.
Величина естественного уровня безработицы меняется с течением времени. Так, в начале 1960-х гг. она составляла 4 % рабочей силы, а в настоящее время - 6–7 %. Причиной роста естественного уровня безработицы является увеличение продолжительности времени поиска работы, что может быть обусловлено:
· увеличением размеров выплат пособий по безработице;
· увеличением продолжительности времени выплаты пособий по безработице;
· ростом доли женщин в составе рабочей силы;
· увеличением доли молодежи на рынке труда.
Соответственно изменилось и представление о полной занятости. Это уже не стопроцентная занятость, как считал Кейнс. Сейчас полной считается такая занятость, при которой уровень безработицы не превышает естественный.
Существуютразные оценки последствий безработицы для экономики. Можно выделить следующие:
· отставание объема ВНП от потенциально возможного уровня (уровня при полной занятости). Американский экономист Артур Оукен определил, что если фактический уровень безработицы превышает ее естественный уровень на 1 %, то отставание реального объема ВНП от его потенциального уровня составляет 2,5 %. Эта взаимосвязь получила название закона Оукена;
|
|
|
· рост безработицы ведет к снижению спроса и способствует спаду производства;
· безработица имеет негативные социальные последствия:подрывает психическое здоровье, ведет к потере квалификации, способствует росту преступности.
Все это побуждает государство вести работу по регулированию рынка труда.
Существует два направления государственного регулирования рынка труда: активное и пассивное.
Активное – это создание государством дополнительных рабочих мест, подготовка и переподготовка рабочей силы в соответствии с изменяющимися потребностями производства, развитие бирж труда и другой инфраструктуры рынка труда, содействие самозанятости населения через стимулирование малого бизнеса и т. д. Главным же, безусловно, является борьба с причиной, вызывающей безработицу, – экономическим спадом.
Пассивное регулирование включает в себя выплату пособий по безработице, определение правил увольнения работников, компенсационных выплат и другие меры, направленные на поддержание нормального жизненного уровня потерявших работу.
И те, и другие меры связаны с определенными затратами и ведут к усилению инфляции.
Дата добавления: 2016-01-04; просмотров: 100; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!