Возможность участия в трудовой деятельности измеряется показателями



1) численность населения

2) трудоспособное население

3) экономически активное население

4) самостоятельное население

5) занятое население

 

Изменения в уровне реальной заработной платы можно определить, сопоставляя изменения в уровне номинальной заработной платы с изменениями в

1) уровне цен на товары и услуги

2) норме прибыли

3) ставках налогообложения

4) продолжительности рабочего времени

5) нет верного ответа

Равновесный уровень зарплаты образуется при

1) росте спроса на труд

2) росте предложения труда

3) снижении предложения труда

4) снижении спроса на труд

5) равенстве спроса и предложения труда

 

Повышение минимального уровня заработной платы, согласно классической теории, ведет к

1) снижению спроса на труд

2) росту безработицы

3) росту доходов населения

4) повышению уровня занятости

5) нет верного ответа

 

При росте ставки заработной платы индивидуальное предложение труда

1) всегда увеличивается

2) всегда уменьшается

3) всегда остается неизменным

4) сначала растет, а затем может и сократиться

5) сначала сокращается, а затем увеличивается

 

На предложение труда не влияет

1) численность в стране трудоспособного населения

2) прирост продукта при увеличении занятости на одного работника

3) продолжительность и протяженность рабочего дня

4) уровень квалификации и профессиональной подготовки населения

 

На рынке труда продают

1) работников, способных выполнять те или иные виды работ

2) способность людей к различным видам трудовой деятельности

3) рабочие места для незанятого в производстве населения

4) распределённые по профессиям группы людей для сферы услуг и производства

Субъектами рынка труда являются

1) работодатели, работники, государство

2) государство, домохозяйства, бизнес

3) домохозяйства, работодатели, бизнес

4) профсоюзные организации, частные бюро занятости, государство

 

Предложение труда выступает на стороне

1) работника

2) работодателя

3) государства

4) службы занятости

 

Спрос на труд предъявляют

1) работники

2) работодатели

3) государство

4) службы занятости

 

Равновесие на рынке труда показывает

1) равные возможности для работника и работодателя

2) одинаковый уровень заработной платы для работников

3) равновесный уровень заработной платы для различных специальностей

4) среднюю ставку заработной платы для данной отрасли

 

Структурная безработица связана

1) с невозможностью найти работу в связи со спадом в экономике

2) с временной потерей работы в связи с изменением места жительства

3) со структурными изменениями в спросе на труд

4) с сезонным спросом на труд и рабочие места

Сезонная безработица характерна для

1) аграрного сектора и строительных специальностей

2) отраслей тяжелой промышленности и автомобилестроения

3) отраслей пищевой и перерабатывающей промышленности

4) сфер образования и здравоохранения

 

К экономически активному населению относятся

1) занятые и безработные

2) все население страны трудоспособного возраста

3) работающие студенты и пенсионеры

4) занятые только в материальном секторе экономики

 

Уровень безработицы при полной занятости (естественный уровень безработицы)

1) учитывает только фрикционную безработицу

2) учитывает только структурную безработицу

3) учитывает фрикционную и структурную безработицу

4) учитывает циклическую безработицу

 

Безработицу, проявляющуюся в условиях экономического спада, называют

1) структурной

2) циклической

3) застойной

4) скрытой

Человек, который надеется вскоре снова получить работу

1) рассматривается как не полностью занятый

2) не учитывается в составе рабсилы

3) относится к разряду занятых

4) относится к безработным

Человек, который болен и больше не может работать

1) рассматривается как не полностью занятый

2) не учитывается в составе рабсилы

3) относится к разряду занятых

4) относится к безработным

Отчаявшиеся» работники, которые хотели бы работать, но прекратили поиск рабочего места

1) учитывается в величине фрикционной безработицы

2) учитывается в величине безработицы ожидания

3) рассматриваются как не полностью занятые

4) относится к разряду занятых

5) более не учитываются в составе рабочей силы


Дата добавления: 2019-07-15; просмотров: 735; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!