Установление взаимосвязей между выбранными показателями в области здравоохранения, формирование базы данных (Access)
Для базы данных по здравоохранению в городе Москва были отобраны следующие показатели:
1. Число больничных организаций;
2. Число амбулаторно-поликлинических организаций;
3. Число женских консультаций и детских поликлиник;
4. Численность врачей;
5. Численность среднего медицинского персонала;
6. Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций;
7. Численность занятых в экономике;
8. Рождаемость;
9. Смертность.
Из данных показателей были созданы 4 таблицы: «Показатели занятости», «Рождаемость и смертность», «Средняя заработная плата рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций» и «Типы организаций».
1) Показатели занятости – таблица содержит информацию о годе, названии выбранного показателя и количественном выражении показателя за этот год.
2) Рождаемость и смертность – таблица показывает год, показатели рождаемости и смертности в выбранный период.
3) Средняя заработная плата рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций – данная таблица содержит год и значение средней заработной платы рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций в рублях за этот год.
4) Типы организаций – в таблице указаны год, название существующих типов организаций в этом году и их количество.
Логическая связь между таблицами позволил получить следующую схему данных:
|
|
Рисунок 10 - Схема данных
Ввод информации в таблицы происходит благодаря сложным формам «Количество медицинских работников и организаций», «Средняя зарплата и количество занятых в здравоохранении» и «Количество медицинских организаций и показатели рождаемости и смертности».
Количество медицинских работников и организаций – форма показывает взаимосвязь между количеством занятых в здравоохранении (не зависимо от профессии) и количеством медицинских учреждений различных типов.
Рисунок 11 - Количество медицинских работников и организаций
Средняя зарплата и количество занятых в здравоохранении – форма показывает среднюю заработную плату рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций и численность занятых как во всей экономике Москвы в целом, так и в сфере здравоохранения.
Рисунок 12 - Средняя зарплата и количество занятых в данной сфере
Количество медицинских организаций и показатели рождаемости и смертности – сложная форма позволяет увидеть связь между показателями рождаемости и смертности и количеством различных медицинских организаций.
Рисунок 13 - Количество медицинских организаций и показатели рождаемости
Построенная база данных предназначена для легкого нахождения информации о показателях здравоохранения в городе Москва, а также быстром ответе на те или иные вопросы в этой сфере, к примеру:
|
|
1) Какими были показатели рождаемости, смертности и количества больничных организаций в 2015 году?
Рисунок 14 - Запрос 1
Рисунок 15 - Результат запроса 1
2) Какая была численность занятых в здравоохранении по профессиям и средняя заработная плата рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций в 2016 году?
Рисунок 16 - Запрос 2
Рисунок 17 - Результат запроса 2
3) Какова динамика количества занятых в здравоохранении людей и количества амбулаторно-поликлинических организаций?
Рисунок 18 - Запрос 3
Рисунок 19 - Результат запроса 3
4) Каких типов медицинских организаций в 2014 году в Москве было более 500?
Рисунок 20 - Запрос 4
Рисунок 21 - Результат запроса 4
5) Как изменялась рождаемость и количество женских консультаций и поликлиник в Москве с 2011 по 2016 годы?
Рисунок 22 - Запрос 5
Рисунок 23 - Результат запроса 5
В базе данных представлено три отчета: «Рождаемость, смертность и существующие медицинские организации», «Средняя заработная плата работников учреждений и количество медицинских специалистов», «Занятые в здравоохранении и типы организаций» помогающие удобно и быстро найти нужную информацию о здравоохранении в городе Москва.
|
|
1) «Рождаемость, смертность и существующие медицинские организации» – отчет наглядно демонстрирует показатели смертности и рождаемости за конкретный год, а также количество различных типов организаций в здравоохранении.
Рисунок 24 - Отчет 1
2) «Средняя заработная плата работников учреждений и количество медицинских специалистов» – отчёт для структурирования информации о средней заработной плате служащих в организациях и учреждениях г. Москвы в определенный год и количеством специалистов в здравоохранении в этот год.
Рисунок 25 - Отчет 2
3) «Занятые в здравоохранении и типы организаций» – отчет по запросу, позволяет увидеть количество занятых в сфере здравоохранения за конкретный год и количество амбулаторно – поликлинических организаций в этом же году в городе Москва.
Рисунок 26 - Отчет 3
Таким образом, на основании имеющейся базы данных ее пользователь, с помощью уже структурированных показателей, может наблюдать динамику различных параметров здравоохранения города Москва, анализировать взаимосвязи между этими параметрами, и, на основании полученной информации, принять верное управленческое решение.
|
|
Дата добавления: 2019-02-26; просмотров: 237; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!