Рекомендации по подготовке и оформлению доклада
Подготовка доклада позволяет закрепить теоретические знания, приобрести навыки самостоятельного углубленного изучения одного из разделов дисциплины. При подготовке доклада студенты получают навыки работы с источниками и литературой, анализировать факты и данные, излагать прочитанное профессиональным языком.
Доклад должен быть оформлен в соответствии с требованиями, предъявляемыми к подготовке и оформлению научных работ.
Доклад включает: титульный лист, оглавление, введение, основную часть в виде тематических разделов, заключение, список использованных источников и литературы.
Объем доклада – 15 страниц теста (при наборе через 1,5 интервала и размере шрифта 13-14). Доклад пишется на одной стороне стандартного листа бумаги формата А4.
Страницы реферата нумеруются арабскими цифрами на верхнем поле листа, без кавычек, дефисов и других знаков препинания. Титульный лист и оглавление не нумеруют, но включают в общий объем доклада.
Научно-справочный аппарат доклада включает список источников и литературы и подстрочные сноски. Подстрочные сноски используются во всех случаях цитирования в тексте доклада правовых актов, документов, произведений авторов статей, учебников, учебных пособий. Все приводимые в докладе факты, цифры, даты, конкретные данные должны быть подтверждены подстрочными сносками. Сноски нумеруют в пределах одной страницы арабскими цифрами, текст сноски размещают под последней строкой текста.
|
|
Рекомендуемый список источников и литературы:
Источники
1. Конвенция о защите прав человека и основных свобод (Рим, 4 ноября 1950г.) (с изменениями от 21 сентября 1970г., 20 декабря 1971г., 1 января, 6 ноября 1990г., 11 мая 1994г., 13 мая 2004г.) [Электронный ресурс]. – [М.,2010]. - Доступ из справ.-правовой системы «Консультант Плюс»
2. Федеральный закон от 19 декабря 2005 г. N 160-ФЗ "О ратификации Конвенции Совета Европы о защите физических лиц при автоматизированной обработке персональных данных"//Собрание законодательства РФ", 26.12.2005, N 52 (1 ч.), ст. 5573.
3. Федеральный закон от 27 июля 2006 г. N 149-ФЗ "Об информации, информационных технологиях и о защите информации (в ред. т 27.07.2010 N 227-ФЗ, от 06.04.2011 N 65-ФЗ, с изм., внесенными от 21.07.2011 N 252-ФЗ)//Собрание законодательства РФ", 31.07.2006, N 31 (1 ч.), ст. 3448,
4. Федеральный закон РФ от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных» (в ред.
от 25.07.2011 N 261-ФЗ)//Собрание законодательства РФ, 31.07.2006, N 31 (1 ч.), ст. 3451.
5.Постановление Правительства РФ от 17.11.2007 N 781 "Об утверждении Положения об обеспечении безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных»//Собрание законодательства РФ, 26.11.2007, N 48 (2 ч.), ст. 6001.
|
|
6. Постановление правительства РФ от 15.09.2008 №687-ФЗ «Об особенностях обработки персональных данных, осуществляемой без использования средств автоматизации» //
Собрание законодательства РФ, 2008, №38, ст.4320.
7. Постановление правительства РФ от 06.07.2008 № 512-ФЗ «Об утверждении требований к материальным носителям биометрических персональных данных и технологиям хранения таких данных вне информационных систем персональных данных» //Cобрание законодательства РФ, 14.07.2008, N 28, ст. 3384
Литература
1. Бачило И.Л. Персональные данные в структуре информационных ресурсов. Основы правового регулирования. – М,, 2007.
.2. Куняев Н.Н., Демушкин А.С., Фабричнов А.Г. Конфиденциальное делопроизводство и защищенный электронный документооборот/Учебник. –М.: Логос, 2011.
3. Кухаренко Т.А. Персональные данные. Кто, что и зачем должен о нас знать. –М.:Эксмо, 2010.
4. Петрыкина Н.И. Правовое регулирование оборота персональных данных. Теория и практика. –М.: Статут, 2011.
5. Травкин Ю.М. Персональные данные, М.: М.:Алмаданик, 2007.
6. Цадыкова Э.А. Гарантии охраны и защиты персональных данных человека и гражданина// Конституционное и муниципальное право, 2007, № 14.
7. Черняева Д.В. Правовое регулирование персональных данных работников: опыт Европы и США\\ Вопросы трудового права, 2007, № 3.
|
|
8. Храмцовская Н.А. Закон о персональных данных: последствия для делопроизводства,, Делопроизводство и документооборот, 2007, № 2.
Раздел 5. Трудовой кодекс РФ и защита персональных данных работников.
Раздел 6. Особенности обработки и защиты персональных данных государственных служащих.
Трудоемкость – 10 часов.
Вид самостоятельной работы: подготовка к семинарскому занятию по теме: «Особенности правового регулирования защиты и обработки персональных данных, возникающих в связи с трудовыми отношениями».
Перечень вопросов семинара:
1. Общие требования при обработке персональных данных работника и гарантии их защиты.
2. Хранение и использование персональных данных работника.
3. Порядок передачи персональных данных работника.
4. Права работников в целях обеспечения защиты персональных данных, хранящихся у работодателя.
5. Ответственность за нарушение норм, регулирующих обработку и защиту персональных данных работника
6. Нормативно-правовая база обработки и защиты персональных данных государственных служащих.
7. Требования к порядку получения, обработки, хранения и передаче персональных данных гражданского служащего кадровой службой государственного органа.
|
|
8. Права гражданского служащего в целях обеспечения защиты персональных данных, хранящихся в его личном деле.
9. Порядок формирования, ведения и хранения личного дела государственного служащего. Состав документов личного дела государственного служащего.
10.Ответственность за разглашение конфиденциальных сведений, содержащихся в указанных личных делах, и нарушения порядка ведения личных дел гражданских служащих.
Рекомендуемые источники и литература:
Источники
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (в ред. Федерального закона от 25.11.2009 № 13) [Электронный ресурс]. – [М.,2010]. - Доступ из справ.-правовой системы «Консультант Плюс».
2. Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ (ред. от 14.02.2010) "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (принят ГД ФС РФ 07.07.2004) [Электронный ресурс]. – [М.,2010]. - Доступ из справ.-правовой системы «Консультант Плюс».
3. Указ Президента РФ от 30.05.2005 N 609 (ред. от 23.10.2008) "Об утверждении Положения о персональных данных государственного гражданского служащего Российской Федерации и ведении его личного дела» [Электронный ресурс]. – [М.,2010]. - Доступ из справ.-правовой системы «Консультант Плюс».
Литература
1. Говорухин О.Э. Персональные данные: сбор, обработка, защита// Служба кадров и персонал, 2007, № 2.
2. Кротов А.В. Опыт обработки персональных данных в компании// Информационное право, 2007, № 2.
3. Куняев Н.Н., Демушкин А.С., Фабричнов А.Г. Конфиденциальное делопроизводство и защищенный электронный документооборот/Учебник. –М.: Логос, 2011.
4. Кухаренко Т.А. Персональные данные. Кто, что и зачем должен о нас знать. –М.:Эксмо, 2010.
5. Петрыкина Н.И. Правовое регулирование оборота персональных данных. Теория и практика. –М.: Статут, 2011.
6. Травкин Ю.М. Персональные данные, М.: М.:Алмаданик, 2007.
Раздел 7. Влияние требований правовых актов на организацию работы с документами, содержащими персональные данные.
Трудоемкость – 4 часа.
Вид самостоятельной работы: подготовка к лекции.
Содержание лекции:
1. Создание новых видов документов, связанных с получением согласия физических лиц на обработку их персональных данных, с регистрацией баз данных в уполномоченном органе, с документированием операций с персональными данными и др.
2. Организация отдельного учета и контроля доступа к документам, содержащим персональные данные.
3. Организация контроля исполнения обращений граждан, связанных с обработкой персональных данных.
Дата добавления: 2016-01-03; просмотров: 18; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!