СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Манипулятивные технологии в образовании и педагогическом менеджменте
Подготовили:
Левковская Марина Сергеевна
Горбач Анна Мария Сергеевна
Студентки 2 курса 57 группы
Манипулятивные технологии в образовании и педагогическом менеджменте
Использование манипулятивных технологий и практик в университетском образовательном процессе, безусловно, имеет место, но часто носит случайный характер без точного обозначения целей и осознания специфики объекта влияния.
Манипулирование понимается как акт влияния на людей, целенаправленная обработка человека или скрытое управление им с определенными намерениями, а также как способ обладания властью над поведением человека или вид психологического воздействия, направленного на возбуждение у человека намерений, не совпадающих с актуально существующими.
Обозначим также и некоторые отрицательные смыслы и коннотации, часто налагаемые на данный термин, связанные с определенным характером действий манипуляторов: введение людей в замешательство путем предложения недостоверной информации или обмана, использование психологических методов воздействия, умение заставить человека думать определенным образом через акты давления, внушения, цинизм, бестактность манипуляторов, некритичное отношение их к окружающей действительности.
Другими словами под манипуляцией понимают действия человека, направленные на «прибирание к рукам» другого человека, помыкание им, производимые настолько искусно, что у того создается впечатление, будто он самостоятельно управляет своим поведением. Таким образом, манипулятор перекладывает ответственность за совершенное по его же научению на свою жертву. Отсюда и негативное отношение к манипуляции, хотя манипуляция может иметь и положительные последствия (например, в обучении и воспитании).
|
|
Выделяют четыре способа манипулятивного воздействия, соответствующих основным признакам манипуляции:
1. Тайный характер манипулятивного влияния обеспечивается многовекторностью воздействия: отвлечение внимания адресата, ограничение внимания на требуемом содержании, снижение критичности адресата, повышение собственного ранга в его глазах, изоляция адресата от других людей и т.д.
2. Для оказания психологического давления используются: перехват инициативы, введение своей темы, сокращение времени для принятия решения, рекламирование себя или намек на широкие связи и возможности, апелляция к присутствующим и т.п.
3. Проникновение в психическую сферу адресата происходит через затрагивание «струн души», т.е. значимых для него переживаний (из-за невысокого роста, болезни, полноты), его гордость за собственное происхождение, нетерпимость к какому-то типу людей, хобби, любопытство.
|
|
4. Эксплуатация личностных качеств адресата представляет собой имитацию процесса принятия решения им самим. Первый шаг – создание (или актуализация) конкуренции мотивов. Второй шаг – изменение побудительной силы конкурирующих мотивов в пользу того мотива, который нужен манипулятору.
Основными практическими приемами манипулирования являются: демонстрация слабости, беспомощности; заискивание, лесть, подхалимаж; обман, ложь, вранье. Преувеличенная демонстрация своей слабости, неосведомленности, неопытности, используется для того, чтобы пробудить у человека стремление помочь, сделать за манипулятора его работу. Имеется ряд индивидуально-психологических особенностей, способствующих возникновению беспомощного поведения: преобладание мотива избегания неудачи над мотивом достижения успехов; низкая самооценка и заниженный уровень притязаний; повышенная тревожность; неуверенность в себе; отсутствие желания найти выход из сложившейся ситуации; отрицательный опыт в преодолении той или иной трудности. Со временем человек привыкает быть беспомощным и начинает использовать беспомощность для достижения своих целей. Он стремится вызвать у других чувство жалости, сочувствия, пробудить в них стремление заботиться о нем. Жалеющий человек становится мягким, покладистым, им легко манипулировать. Его легче убедить в том, что именно он несет ответственность за благополучие «беспомощного».
|
|
Заискивание – это стремление добиться чьего-то расположения путём лести и угодничества: подчеркнутым преклонением перед кем-то, почтительным выслушиванием наставлений или просто почтительным молчанием в присутствии другого (начальника). Заискивание может восприниматься как вежливость, воспитанность, обходительность, отзывчивость и доброта. Лесть (подхалимаж) – это угодливое лицемерное восхваление. Однако это не всегда безудержное восхваление в адрес другого (грубая лесть). Она может быть и замаскированной, тонкой. Это могут быть всевозможные комплименты, одобрение слов и поступков, согласие с чужим мнением, восхищение. Действие лести основано на срабатывании психологического механизма: знание, что мы кому-то нравимся, вызывает ответную реакцию в виде благорасположения (симпатии) и желания уступать лесть действует даже в том случае, если человек понимает, что им пытаются манипулировать. Мы испытываем симпатию к тем, кто нас хвалит, часто даже тогда, когда похвала явно фальшива. Лесть используют для манипулирования человеком (чаще всего руководителем), чтобы расположить его к себе и получить какие-то преимущества перед другими. Легко поддаются такому манипулированию честолюбивые люди, заблуждающиеся относительно своих достоинств. Лесть может касаться как реальных заслуг человека, так и мнимых. В последнем случае лесть становится обманом.
|
|
Приемы и способы манипулятивного воздействия используются в педагогическом общении для управления деятельностью учащихся. Всё зависит от конкретной педагогической ситуации и цели, преследуемой педагогом. Если цель будет оправдана по отношению к обучающимся, то манипуляция, как элемент педагогической техники, несомненно будет оказывать благотворное влияние.
Так же техники манипулирования, как правило, делят на две группы по направленности: директивные и косвенные. К директивным относят команды и инструкции, прямо обращенные к человеку. Основной принцип косвенных техник состоит в том, что команда или информация доносится через канал бессознательного (т.е. в обход сознания). Данные техники широко используются на телевидении, в СМИ, при проведении предвыборных кампаний и т.п.
Давайте разберемся, что такое манипуляция и какие виды ее существуют в современном СМИ-пространстве, чтобы сравнить их с манипуляциями в образовании. Манипуляция, по определению Е.Л. Доценко – «это вид психологического воздействия, используемый для достижения одностороннего выигрыша посредством скрытого побуждения другого к совершению определенных действий. Этот прием убеждает человека совершить какое-либо действие без активного участия агрессора. Какие виды манипуляции существуют в СМИ?
1. Эвфемизация – замена слова с негативной семантикой позитивным или нейтральным по смыслу выражением. В 1972 году во все официальные учреждения США был разослан циркуляр, в котором приказывалось исключить слово «бедность» из всех документов и заменить его словосочетанием «люди с низким доходом».
2. Подмена понятий – известное нам понятие ставится в один ряд с негативными/позитивными понятиями, вследствие чего приобретает негативный/позитивный смысл. При этом прямо ничего не говорится — человек сам делает работу по негативизации/позитивизации смысла. Ярким примером подмены понятий является русская пословица «С кем поведешься, от того и наберешься».
3. Сравнение в пользу манипулятора. Прием сводится к поиску объекта, на который можно было бы опереться, чтобы продукт выглядел в выигрышном свете. Так в рекламе появляются фразы типа «Это обыкновенный стиральный порошок, а это — Ариэль».
4. Переосмысление. Очевидному и всем известному факту, событию, явлению присваивается новый смысл, удобный манипулятору. Предмет раскрывается с новой, порой неожиданной стороны. Иллюстрацией может быть цитата из рассказа А. Грина «Земля и вода»: «Разумеется, я пил молоко, — жалобно сказал Вуич, — но это первобытное удовольствие навязали мне родственники. Глотать белую, теплую, с запахом навоза и шерсти, матерински добродетельную жидкость было мне сильно не по душе».
5. Вживленная оценка. При использовании этого вида манипуляции признак предмета постоянно ставится рядом с его названием, превращаясь в его имманентное свойство. И ни у кого не возникает желания это оспаривать или уточнять.
6. Речевое связывание. Это прием, с помощью которого два или более действий в предложении связываются временными оборотами «до того как», «перед тем как», «после того как» и т.д. Эффект приема обусловлен тем, что на такую двойную временную конструкцию в предложении человеку затруднительно дать двойное отрицание, если он хоть с чем-то не согласен. Прием взят из практики нейролингвистического манипулирования.
Посредством манипуляции сфера рекламы и маркетинга воздействует на сознание подростков. Существуют основные способы манипуляции в сфере рекламы и также существуют методы блокировки и реагирования на манипуляцию. Для того чтобы сформировать максимально здоровую социальную личность, нужно научить подростка правильно реагировать и блокировать манипуляцию.
Можно сделать вывод, что манипуляции в СМИ-пространстве являются скрытыми и делаются они в пользу манипулятора, в отличие от манипуляций в сфере образования, когда педагог с элементами мягкого манипулятивного воздействия (убеждения, наведения, опровержения, иронии, сравнения и т.п.) способствует повышению учебной мотивации студентов.
Отметим важность использования манипуляций и манипулятивных воздействий в различных сферах профессиональной деятельности: в медицине, юриспруденции, педагогике, психологии, актерском искусстве и пр.
В сфере образования предпочтение отдается целенаправленным явным методам, технологиям и практикам (в отличие от скрытых), обладающим мягким, изящным, точечным воздействием на объект влияния в процессе осуществления научного диалога, убеждения, внушения, мягкого принуждения, провоцирования, предоставления определенного рода и объема информации, самопродвижения, просьбы, игнорирования, опровержения, наведения, иронии и т. п.
Педагог, манипулируя учеником, стремится достичь целей, объективно не являющихся внешними по отношению к этому ученику (хотя с точки зрения самого ученика эти цели кажутся ему ненужными).
С нашей точки зрения нельзя использовать в образовательном процессе: запутывание, запугивание, эмотирование, скрытое принуждение, ложное вовлечение, суггестию, обесценивание, игнорирование. Большое значение манипуляторы уделяют обязательствам, взятым людьми, т.к. обязательства выстраивают программу действий. С нашей точки зрения данный прием следует более широко использовать в сис- теме образования при выстраивании системы отношений «учитель – ученик», «пре- подаватель – студент», «деканат – студент», «научный руководитель – студент» и т. д., а также при организации самостоятельной работы студентов. Еще большее влияние на выстраивание целенаправленного ответственного поведения имеют письменные обязательства студентов, принимаемые, например, в начале курса обучения после знакомства с программой учебного курса. Принятое обязательство является для студента хорошим импульсом в планировании деятельности на ближайшую перспективу. А преподавателям дает нужные точки опоры для выстраивания отношений доверия и контроля учебная деятельность в большинстве учебных заведений существенно регламентирована, большинство предметов являются обязательными, сроки сессий и промежуточных аттестации являются строго фиксированными. И как следствие такого положения вещей – студенты не ощущают всей полноты ответственности за свою учебу.
К числу конструктивных предложений по увеличению автономности и самостоятельности студентов в образовательном процессе следует отнести следующие: предоставлять студентам большую свободу в выборе тем, сроков изучения и сдачи зачетов и экзаменов; начинать лекцию с вопросов о том, что они знают по данной теме (не рассказывайте то, что можно спросить); по возможности предоставлять студентам право выбирать сроки сдачи письменных работ, рефератов, тестов и т.п.; для оценивания проектов и презентаций привлекать к совместной деятельности также студенческое жюри; делегировать студенческой группе часть работы по осуществлению и организации обратной связи и т. п. При оценке совместной деятельности и результатов воздействия в образовательном процессе большое значение имеет оперативная обратная связь, получаемая на протяжении всего семестра. Сведения о степени успешности или неуспешности в выполнении заданий являются важной информацией для размышления, подтверждения или корректирования избранной стратегии организации учебного процесса: насколько эффективными являются избранные преподавателем методы, стратегии и технологии обучения. К эффективным технологиям осуществления быстрой обратной связи можно отнести следующие: экспресс-опрос, составление резюме занятия, предложение в конце занятия задать один вопрос по изучаемой теме, неформальный опрос, содержащий большое количество открытых вопросов или, наоборот, предложение тематически организованного формализованного опросника и т.п. По всем поставленным вопросам преподаватель должен высказаться или дать комментарии на протяжении занятия или в начале следующего, сделав акценты на существенных аспектах изучаемой проблемы. Эффективная обратная связь с учетом коммуникативно-личностного потенциала группы и отдельных ее представителей, а также с элементами мягкого манипулятивного воздействия (убеждения, наведения, опровержения, иронии, сравнения и т.п.) способствует повышению учебной мотивации студентов. Но для создания мотивирующей среды необходим еще один элемент – соотнесение учебных результатов с анализом качества педагогической деятельности самого преподавателя. Систематическая рефлексия относительно личных профессиональных качеств, креативно-творческих способностей, открытости инновациям и т. п. является важным ресурсом, имеющимся в распоряжении каждого преподавателя Манипулятивное воздействие осуществляется также через вовлечение студентов в процесс обсуждения и принятия решений относительно выстраивания собственной образовательной стратегии, определения дальнесрочных, среднесрочных и ближайших целей обучения. Обратим также внимание еще на один фактор в выстраивании эффективных отношений в системе «преподаватель – ученик» – это психологический настрой самого преподавателя на позитивные ожидания к образовательным и личностным достижениям своих учеников, а также заинтересованность преподавателя в своем предмете. Создание нового образа человека начинается в воображении воспитателя, учителя, преподавателя. И они вправе предложить этот образ своему ученику как дар, понимая при этом, что он может его отвергнуть. А уже затем начинается поиск путей (методов, методик, технологий и т. п.) осуществления сотворенного в воображении на практике. При этом опытный педагог понимает, что от сотворенного в воображении до воплощенного на практике существует дистанция огромного размера. Это путь искушения, ответственности, творчества и профессионализма Развитие дискуссионно-диалоговой культуры является важной задачей университетской образовательной среды. Культура дискуссии предполагает следование правилам и соблюдение ее участниками определенных норм поведения: свободный обмен мнениями, свобода критики и дискуссии, взаимоуважение, терпимость, состязательность, тактичность в отстаивании своих интересов и т. п. К несомненным достоинствам адаптирования студентов к дискуссионной деятельности следует отнести всестороннее рассмотрение проблемы, умение анализировать и концентрировать- ся на сути проблемы, развитие способности слушать и слышать аргументы оппонентов, умение систематически излагать проблему, высказываться по существу вопроса, корректно реагировать на критику и т. п. Введение дискуссионно-диалоговых эле- ментов в учебный процесс требует от преподавателя осуществления проективно-поста- новочной деятельности с элементами манипулятивно-психологического воздействия \на участников дискуссии и ход ее проведения при проектировании проблемных ситуаций определении состава творческих групп и ролей каждого из участников, распределении индивидуальных заданий, составлении программы, конструировании возможных дискуссионных ситуаций в рамках выбран- ной темы обсуждения, продумывания общего плана и стратегии ведения дискуссии и возможных сценариев ее завершения и т. п.
Цель использования дискуссионно-диалоговых форм ведения занятий состоит в переводе предлагаемой для усвоения информации в личностно-значимые знания. Форматы дискуссий в университетском образователь- ном пространстве могут быть самыми раз- личными: открытые дискуссии, дебаты со строго прописанными сценариями и распре- делением ролей, дискуссии в форме talk show, виртуальные конференции, теоретические семинары, режим дискуссионной гостиной, форумы, «стены предложений» и т.п Таким образом, подводя итоги исследования следует сделать вывод о том, что формирование дискуссионно-диалоговой культуры студентов в общем контексте университетской среды предполагает использование образовательных технологий с элементами адресных, ювелирно-точечных манипулятивных воздействий, требующих от преподавателя учета коммуникативно-личностного потенциала влияния объекта воздействия, способности к целенаправленной личностно-ориентирован- ной проективной деятельности, умения оперативно действовать в динамически изменчивой дискуссионной среде, систематической рефлексии относительно собственных профессиональных качеств, а также опережающего воображения и открытости инновациям.
Так же мы провели небольшой опрос среди студентов, с целью узнать, как сильно люди подвержены манипуляциям и могут ли они справляться с таким воздействием. Предлагаем Вам ознакомиться с его результатами.
Таблица – Результаты опроса по тесту «Легко ли Вами манипулировать»
Вопрос | Результат |
Верите ли Вы телерекламе? | |
Готовы ли Вы пожертвовать собственными интересами, чтобы сохранить хорошие отношения с людьми? | |
Как Вы относитесь к людям, которые всегда дают советы? | |
Вы целеустремленный человек? |
Продолжение таблицы
Вы любопытны? | |
Вас легко вывести из себя? | |
Вы легко поддаетесь на уговоры сделать то, что Вам не очень-то хочется? | |
Вам важно, что о Вас думают? | |
Случалось ли Вам, поддавшись уговорам продавцов, приобретать ненужный Вам товар? |
Продолжение таблицы
Способны ли Вы публично высказать свое мнение, если оно противоречит мнению большинства? | |
Почему, по Вашему мнению, большинство не умеют говорить «нет»? |
Вывод: В результате опроса мы обнаружили, что за второй вариант ответа чаще всего голосовало большее количество человек, что говорит о хорошей адаптации к жизни в современном обществе и устойчивости к попыткам скрытого психологического воздействия со стороны других, особенно, малознакомых людей. Такими людьми непросто манипулировать. Меньшая доля ответов пришлась на третий вариант, согласно которому опрашиваемые по натуре довольно мягки, добры и стремятся помогать людям, отсюда имеют некоторые затруднения в отказах, а так же противодействию различным манипуляциям. Средний по количеству результат имеет первый вариант ответа, согласно которому человек абсолютно не поддается манипуляциям, способен довольно быстро их распознавать и останавливать.
Можно сделать вывод, что среди студентов чаще всего встречаются довольно стойкие к манипуляциям личности, однако все же иногда поддающиеся им.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. Бояринов, Д.А. Педагогический менеджмент в контексте
информационного образовательного пространства / Д.А. Бояринов //
Современные проблемы науки и образования. – 2015. – № 4.
2. Территория детства: образовательные практики и манипулятивные технологии: Сборник научных трудов.– СПб.: Изд-во Политехн. ун-та, 2015 − 531 стр.
3. 2. Кара-Мурза С.Г. Манипуляция сознанием. – М.: Эксмо, 2012. – 864 с.
4. Манипулятивные воздействия и образовательные технологии: формирование дискуссионно-диалоговой культуры студентов/Ю.В.Пую[и др.] // Общество. Среда. Развитие (Terra Humana). – 2015. – 321с.
5. Султанов, К.В. Манипулятивные технологии и практики в институтах образования и воспитания / К.В. Султанов, А.А. Воскресенский // Общество. Среда. Развитие (Terra Humana). – 2017. – 321с.
Дата добавления: 2021-04-05; просмотров: 110; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!