Тема 13. Управленческие решения. Ответственность.
Вопросы:
1. Сущность и виды ответственности
2. Решения на управленческой ответственности
3. Нравственная, социальная, экологическая ответственность руководителя.
Сущность и виды ответственности.
Общественный характер производства, образа жизни могут вызвать необходимость поведения субъектов, в связи с чем каждый из них выступает носителем определенных обязанностей и ответственности.
Ответственность - это категория этики и права, выражает особые социальные и морально- правовые отношения к обществу. Характеризует соответствие действий отдельного человека или общества.
Во взаимодействии его носители субъекта и объекта. При этом реализуется контроль за мерами выполнения взаимных обязанностей. Обязанность – это перечень действий возложенных на кого-либо и обязательным для выполнения.
Выделяют: служебные, социальные, всеобщие воинские обязанности.
Ответственность – это необходимость, обязанность отдавать кому-либо отчеты о своих действиях и поступках. Соотношения обязанностей и ответственности в УР проявляется в действиях руководителя.
Типовой набор по видам ответственности:
1) В зависимости от сфер жизнедеятельности людей. Формы ответственности:
1. По видам: -профессиональная,
- юридическая( в том числе уголовная) частично или полностью налагается на те виды ответственности, которые закреплены регламентом в составе гос законов.
|
|
|
2. В форме замечания, предупреждения, ареста, заключения под стражу.
-экономическая (призвана контролировать полный или частичный ущерб от УР в материальной или денежной форме.
- этическая (нарушения в результате нарушения руководителем этических норм. Ответственность реализуется в форме изменения общественного мнения.)
-политическая (за неправильную или ненадлежащую деятельность субъекта гос власти)
3. Формы реализации ответственности:
-административная (наступает за нарушения административной ответственности. Нарушение прав и свобод граждан)
-дисциплинарная (ответственность за бездействие или ненадлежащее выполнение задания в форме: взысканий, замечаний, выговора, перевода на другую работу)
-материальная (
4. Форме ответственности:
-социальная,
-экологическая
-партийная (выступает в форме: осуждения, исключения из партии, вывода из руководящего состава партии)
2) Направленность : официальная, личная, добровольная.
1. По уровням субъекта:
-государственные обязательства,
-социальной группы, класса,
-личная.
2. По временному признаку:
-за прошлое, настоящее и будущее.
3. По производственно-хозяйственной деятельности
|
|
|
- ответственность -безответственность.
Под регламентом управления следует понимать описание порядка УР, в которых четко определяются кто, когда и при каких условиях несет ответственность за их реализацию.
Нормальное управление основывается на:
-классификация задач,
-информационные таблицы,
- смены функционирования.
Классификаторы задач разрабатываются специальными информационными технологиями с соответствующими файлами.
Информационная таблица – документ. Который разрабатывается в управлении.:
а)наименование задачи.
б)содержание информации,
в) источник информации,
г)документ полученный в результате решения.
Нравственная и социальная ответственность руководителя.
Нравственность – психологическая политика руководителя проявляется через механизм, разработку и реализацию УР. Они являются продуктом его интеллектуальной деятельности.
Однако каждое УР имеет не только экономическую значимость, но и моральную, которая оценивается руководителем, работниками, которые задают их критерии.
Качества: - общие( являются базовыми) – нравственное здоровье,
- конкретные (совесть, воля, мужество, принципы)
- специфические формируются за счет обучения.
Социальная ответственность характеризует человека наряду с чуткостью, на ряду с нравственностью перед обществом.
Дата добавления: 2019-01-14; просмотров: 101; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!